縁ある人たちが幸せを実感できる地域をつくる

社会福祉法人清香会

縁ある人たちが幸せを実感できる地域をつくる

社会福祉法人清香会

地域で生きがいを持って自分らしく暮らしたいという想いは
障がいのあるなしに関わらず誰の心にもあるゴールです。
清香会は法人始まりのきっかけである障がい福祉分野のノウハウを活かし地域・社会に住まうひとりひとりの想いを繋ぎカタチにしていきます。
利用者ひとりひとりの日常にも「地域で生きがいを持って自分らしく暮らせる環境づくり」を大切に支援に取り組んでいます。

  • 障害

熊本県

2021卒

トピックス

熊本県の奨学金返還サポート事業にも参加しています

制度に参加する企業等(参加企業)と県とが2分の1ずつを負担し、就職した若者の奨学金返還等を支援することにより、参加企業の人材確保と定着を図る制度です。
https://www.kumakatsusup

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しごと概要
特徴
先輩職員
紹介
イベント
情報
採用・
法人情報
WHAT
なにをやっているか

障がい者支援施設「清香園」では(施設入所・生活介護・短期入所)通所も含めて日中60名ほどの利用者の方々が活動しています。食事や入浴等の日常生活支援以外にも健康増進に関する取り組みや買い物、小旅行など余暇支援など20歳代~80歳代の幅広いニーズに柔軟に対応しながらたくさんの「楽しかった」を生みだしています。
就労継続支援B型「明日香」では、利用者の方々と力を合わせ農業をはじめ、熊本県伝統的工芸品に指定されている「肥後花茣蓙」作り、小さな物産館等を運営し地域や複数の福祉施設と連携してコミュニティの「キッカケ」作りに励んでいます。
グループホーム「きぼうの家」「竹崎てらす」ではどんな障がいの方でも安心して快適に地域で過ごすことのできる環境つくりにチャレンジしています。まだまだ完全ではありませんが様々なニーズを反映し次のステップでフィードバックできるように常に進化しています。

WHY
なぜやるのか

障がいのある方たちの介助・支援をすることが一番の目的ではありません。日々の仕事を通して障がいのある人もない人も幸せが持続できる活動をやりたいという仲間たちが集まっています。
障がいのある方たちが地域の中で安心して暮らしていける環境つくりに取り組んでいく中で、自法人だけではない地域や社会の力の大切さを知り、清香会は50年以上もの障がい福祉のノウハウと地域との絆を活かした活動の必要性を実感しています。地域障がい福祉のプロフェッショナルとしてなくてはならない地域資源を目指しています。

HOW
どうやってやっているのか

職員の定着もいいことから世代の偏りがなく大学サークル的な活発な感じではありませんが、家族のように温かい雰囲気の中で仕事に励んでいます。OJTはもちろん、年齢の近い先輩職員がメンターとなって業務以外のことに関する疑問や相談の相手を務めます。メンターやOJTも任されることで成長の機会となることから形式的な役割や会議だけでなくソフト面での職員間の信頼作りを重要視しています。また、自己目標設定形式の人事考課制度を取り入れ所属部署上司との面談の中で自身が担う役割を自分で意識し達成できる取り組みを行っています。

POINT1
ユニークな取り組み(制度外・自主事業)

コミュニティ活性化で誰もが住みやすい地域を

年に4回開催している明日香の「ワンデーマーケット」は、様々な体験ができるブースや食のブースなど、福祉事業所や福祉以外の店舗、中には個人の出店や地域のボランティアが参加するなど、これまで大きな祭のなかった地域の催事として定着し、自然な形で障がいのある人ない人、小さな子供たちから高齢者までたくさんの来場者が交流しにぎわっています。こういった取り組みも社会福祉法人として大切な活動で、楽しく仕事ができることが何よりです。

POINT2
きれいな施設・設備

これから先を見つめて

本体の「清香園」の建物は皆さんのイメージ通り「昔の施設」そのままです。創立50年以上という長い歴史の中でも障がいのある利用者の方々を取り巻く環境もニーズも変化してきました。昨年オープンしたグループホーム「竹崎てらす」は小規模にはなりますが「清香園」の中で培ってきた経験やノウハウを現在のニーズに落とし込み作られた業所で清香会の「これからの姿」です。次は「昔の施設」の「清香園」をどのように変化させていくかを計画中。皆さんのアイデアや新しい感覚を一緒に注ぎ込んでください。

POINT3
離職率が低い

大量に採用をしない

毎年大量に職員採用をしないのは離職率が低いという理由もありますが、一番は育成をしっかり大切にしたいという想いが強くあります。
支援者は利用者にとって一番の環境であり、地域の方々にとっても「知っている顔」がいつまでもいることが安心につながります。
清香会では成長や役割に応じた研修や給与体系など職員も長く安心して働ける環境を整えています。

採用情報

  • 募集職種/業務内容 生活支援に携わる職員
    勤務する可能性のある場所 熊本県宇城市
    採用予定人数 2名
    担当者/連絡先

    山内林太郎
    TEL:09096741629
    MAIL: rintaro2000@gmail.com

    増本裕一郎

法人情報

  • 法人名 社会福祉法人清香会
    法人住所 〒8690523
    熊本県宇城市松橋町竹崎1115-1
    事業内容 社会福祉法人として初めて熊本県のブライト企業に認定された清香会は「縁ある人を幸せに」そして「地域に根差し貢献する」という2つを理念に掲げ福祉事業を展開しています。障がい者支援施設、通所事業、地域生活支援、就労支援等の障がい福祉サポートを起点として、生活困難者レスキュー事業にも取り組んでいます。
    Webサイト/SNS

    公式Webサイト

    採用サイト

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